Conducteur de travaux/Chef de chantier froid et HVAC H/F

Vous êtes responsable de chantier, évoluez dans le domaine du froid industriel / traitement d’air et recherchez une nouvelle opportunité ? Rejoignez notre entreprise à taille humaine, nous ouvrons un poste en région lyonnaise (69 – Corbas) !

Filiale indépendante du Groupe GCC, SOGEQUIP Industries et Solutions audite, conçoit, installe et entretient des systèmes de froid industriel, traitement d’air et traitement d’eau en France et dans les pays limitrophes depuis 1970.

MISSIONS

  • Responsable du suivi d’un ou plusieurs chantiers, vous aurez en charge le suivi opérationnel et serez garant des engagements de SOGEQUIP sur le chantier en terme de cout/qualité/délais (moyens humains, matériels et de sécurité)
  • Vous préparez, organisez, et contrôlez l’avancement de votre (vos) chantiers(s), en tenant compte des écarts et travaux complémentaires nécessaires à valoriser
  • Vous représentez SOGEQUIP auprès des clients/fournisseurs/sous-traitants et entretenez la bonne image de l’entreprise
  • Garant des objectifs du chantier et de sa bonne réception, vous suivez les différents corps de métiers en interne et externe et communiquez quant à l’avancée du chantier

PROFIL

  • Vous avez une expérience professionnelle de 3 à 5 ans sur ce poste
  • Vous avez la capacité de réaliser des travaux de montage de réseaux aérauliques et hydrauliques
  • Vous avez de bonnes connaissances dans les domaines suivants :
    • Le management de la sécurité
    • La culture technique du métier HVAC/froid
    • La gestion de la sous-traitance
    • Utilisation des outils informatique et pack Office
  • Une expérience dans la mise au point sera un +
  • On reconnait votre aisance relationnelle, votre leadership et vos facultés d’organisation
  • Vous êtes titulaire :
    • D’un bac/bac pro/ bac + 2
    • Du permis B

 Pack social SOGEQUIP Industries et Solutions

  • Intéressement, participation
  • Plan Épargne Entreprise (PEE)
  • Souscription possible à l’actionnariat GCC avec abondement de l’entreprise
  • Mutuelle entreprise individuelle ou familiale
  • Participation billetterie, chèques cadeaux en période de noël

Je postule

  • Types de fichiers acceptés : pdf, Taille max. des fichiers : 1 MB.
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  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Processus de recrutement

Les recrutements sont réalisés directement par nos équipes Ressources Humaines dédiées à chaque métier. Si votre profil est retenu, vous rencontrerez les professionnels avec lesquels vous collaborerez.

Chaque candidature est examinée attentivement. Sans réponse de notre part après 3 semaines, et avec votre accord, votre dossier est conservé dans nos bases.

Si aucune des offres actuellement à pourvoir ne vous correspond, n’hésitez pas à déposer votre candidature spontanée.

Infos RGPD

GCC traite les données recueillies via de formulaire pour évaluer votre candidature.

Nous collectons uniquement les données nécessaires au traitement de votre candidature.

Vos noms, prénom, civilité, emails nous serviront à vous recontacter.

Votre CV sera conservé par nos services RH pour une durée de 2 ans.

Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles et pour exercer vos droits, reportez-vous à notre Politique de Confidentialité