Directeur Comptable Adjoint -H/F- Levallois-Perret

Le groupe GCC est l’un des dix premiers groupes français du secteur du BTP. Ses savoir-faire dans les métiers de la construction, de l’énergie et de la promotion immobilière font du Groupe, un opérateur global du bâtiment.

Le groupe GCC compte près de 2 650 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de plus d’1 milliards d’euros.

Le Groupe recrute un directeur comptable adjoint, pour rejoindre la direction administrative et financière Groupe.

Le poste est situé, au siège du Groupe, à Levallois-Perret (92). Vous êtes rattaché(e) au Direction Comptable, Fiscal et Consolidation du Groupe.

Vos Principales missions:

  • Piloter le projet de changement d’outil comptable
    • Conduire le projet de changement d’outil comptable depuis les phrases préparatoires (périmètre du projet, choix de l’outil, planning de mise en place, intégration des contraintes règlements type facturation électronique) en passant par l’animation d’ateliers de travail par cycle, jusqu’au déploiement, formation des équipes et suivi des points de blocage post changement d’outil.
  • Améliorer, fiabiliser, professionnaliser les travaux comptables et de fiscalité
    • Refondre les processus et méthodologies de travail de comptabilité et des outils associés, afin de gagner en efficacité et en fiabilité
    • Poursuivre la démarche de raccourcissement des délais de clôture avec un objectif d’arrêté comptable trimestriel
    • Rationaliser et fiabiliser le process de collectes d’informations et de production comptable dans le cadre des travaux de clôture et de consolidation du Groupe
    • Renforcer la démarche de piste d’audit fiable à l’ensemble des cycles comptables et fiscaux
  • Moderniser la fonction comptable
    • Poursuivre le processus de dématérialisation de la fonction Comptable / Finance
    • Être acteur et force de proposition dans la maitrise et l’amélioration de la communication des informations financières Groupe
    • Être force de proposition et acteur actif dans la collecte d’informations exploitables dans la production des indicateurs RSE

Votre Profil:

Nous recherchons un profil hybride combinant à la fois une expérience significative en cabinet d’expertise comptable mettant en exergue la production comptable et fiscale ainsi que l’accompagnement des directions financières dans des projets divers notamment le changement d’outil comptable.

  • Diplômé(e) d’un DSCG ou Master CCA avec une expérience solide en comptabilité, fiscalité, d’au moins 8 ans,
  • Expérience en cabinet d’audit et d’expertise comptable obligatoire,
  • Expérience significative dans la conduite de projets Finance notamment dans le cadre d’un changement d’outil comptable,
  • Bonne connaissance du secteur de la construction et de l’immobilier

D’un naturel autonome et dynamique, vous avez fait vos preuves dans l’encadrement d’une équipe afin de mener à bien les objectifs fixés.

Votre capacité à vous adapter à l’ADN du Groupe, votre Proactivité et votre sens de l’innovation seront des atouts majeurs dans la réussit de vos missions.

Je postule

  • Types de fichiers acceptés : pdf, Taille max. des fichiers : 1 MB.
  • Types de fichiers acceptés : pdf, Taille max. des fichiers : 1 MB.
  • Hidden
  • Hidden
  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

Processus de recrutement

Les recrutements sont réalisés directement par nos équipes Ressources Humaines dédiées à chaque métier. Si votre profil est retenu, vous rencontrerez les professionnels avec lesquels vous collaborerez.

Chaque candidature est examinée attentivement. Sans réponse de notre part après 3 semaines, et avec votre accord, votre dossier est conservé dans nos bases.

Si aucune des offres actuellement à pourvoir ne vous correspond, n’hésitez pas à déposer votre candidature spontanée.

Infos RGPD

GCC traite les données recueillies via de formulaire pour évaluer votre candidature.

Nous collectons uniquement les données nécessaires au traitement de votre candidature.

Vos noms, prénom, civilité, emails nous serviront à vous recontacter.

Votre CV sera conservé par nos services RH pour une durée de 2 ans.

Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles et pour exercer vos droits, reportez-vous à notre Politique de Confidentialité